| Þ Le fonti del diritto |
| Þ Evoluzione legislativa sulla salute e sicurezza sul lavoro |
| Þ D.Lgs. 81/2008: filosofia e impostazione |
| Þ Le norme tecniche |
| Þ D.Lgs. 231/2001: responsabilità amministrativa |
| Þ Il sistema pubblico della prevenzione |
| Þ L’organizzazione della sicurezza |
| Þ Datore di lavoro, dirigenti e preposti |
| Þ Il servizio di prevenzione e protezione (RSPP e ASPP) |
| Þ Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza, territoriale e di sito |
| Þ Medico competente |
| Þ Lavoratore |
| Þ Addetti alla prevenzione incendi, evacuazione e primo soccorso |
| Þ Concetti generali |
| Þ Principio di precauzione |
| Þ Valutazione dei rischi: metodologie e criteri |
| Þ DVR: contenuti, struttura e organizzazione |
| Þ Valutazione dei rischi da interferenze e gestione dei contratti di appalto |
| Þ Principi di comunicazione |
| Þ Comunicazione interna all’azienda e Consultazione aziendale |
| Þ Riunione periodica e Organizzazione delle riunioni |
| Þ Relazioni tra i soggetti del sistema prevenzione |
| Þ Ambienti di lavoro, microclima e illuminazione |
| Þ Rischi infortunistici (meccanico, elettrico, cadute dall’alto) |
| Þ MMC e movimentazione merci |
| Þ Gestione delle emergenze |
| Þ Antincendio e primo soccorso |
| Þ Sostanze pericolose |
| Þ Agenti biologici |
| Þ Agenti fisici: rumore, vibrazioni, radiazioni |
| Þ Videoterminale |
| Þ Stress lavoro-correlato |
| Þ Gestione della prevenzione in azienda |
| Þ Attività tecnico-amministrative |
| Þ Piano di miglioramento |
| Þ Sorveglianza sanitaria |
| Þ Dispositivi di protezione individuale e collettiva |
| Þ Informazione, formazione e addestramento |
| Þ Infortuni e “near miss” |
| Þ Principali cause di infortunio |
| Þ Attività di rappresentanza dei lavoratori |
| Þ Consultazione e partecipazione del RLS |
